Kaufmännische*r Mitarbeiter*in

Arbeitsfeld(er):

GSEJH mbH

Zusammenfassung: 

Kaufmännische Mitarbeiter*innen unterstützen die Verwaltung und Organisation eines Unternehmens, übernehmen Aufgaben in den Bereichen Buchhaltung, Personalwesen und Kundenservice. Sie arbeiten in Unternehmen aller Branchen.

Hauptaufgaben:

  • Buchhaltung: Unterstützung bei der Buchführung, Rechnungsstellung, Zahlungsverkehr
  • Personalwesen: Verwaltung von Personalakten, Unterstützung bei der Lohnabrechnung
  • Kundenservice: Bearbeitung von Kundenanfragen, Auftragsbearbeitung
  • Allgemeine Verwaltung: Büroorganisation, Terminplanung, Schriftverkehr

Zusätzliche Aufgaben (je nach Einrichtung):

  • Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
  • Unterstützung bei Projekten

Anforderungen:

  • Ausbildung: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Persönliche Eigenschaften: Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit
  • Erfahrung: Praktische Erfahrungen im kaufmännischen Bereich sind von Vorteil

Arbeitsbedingungen:

  • Arbeitszeiten: Geregelte Arbeitszeiten
  • Arbeitsumfeld: Arbeit in Unternehmen aller Branchen
  • Gehalt: Abhängig von der Anstellung und Qualifikation

Berufliche Perspektiven:

  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildung in spezifischen kaufmännischen Bereichen (z.B. Finanzbuchhaltung, Personalwesen)
  • Aufstiegschancen: Leitungspositionen in der Verwaltung, eigene kaufmännische Dienste

Warum Kaufmännische*r Mitarbeiter*in werden? 

Der Beruf des kaufmännischen Mitarbeiters ist vielseitig und bietet die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen eines Unternehmens zu arbeiten und zur effizienten Organisation beizutragen.