Stellenausschreibung
Erzieher in einer Wohngruppe für Kinder und Jugendliche (w/m/d)

Arbeitszeitmodell
35-39h (verhandelbar)
Arbeitsbeginn
ab sofort
Bewerbungsfrist
15.10.2025
jetzt bewerben

Ihre Aufgaben:

– pädagogische Betreuung, Förderung und Bildung von Kindern und Jugendlichen in Einzel- und Gruppenarbeit
– Beteiligung am Prozess der Hilfeplanung und -fortschreibung nach § 36 SGB VIII
– Erarbeitung individueller Betreuungspläne, Dokumentation, Erstellung von Berichten
– Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Jugendamt, Schulen, Beratungsstellen, etc.)
– Planung und Durchführung von Freizeit- und Ferienaktivitäten und Teilnahme an Ferienfreizeiten
– Organisation des pädagogischen Gruppenalltags
– der Einsatz erfolgt im Schichtdienst

Das Bringen Sie mit:

– abgeschlossen pädagogische Ausbildung als staatl. anerkannte Erzieher*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in oder Sozialpädagoge*in (Studienberuf)
– Zusatzqualifikation(en) erwünscht, aber nicht Bedingung
– Erfahrung in der pädagogischen Betreuung, Förderung und Versorgung von Kindern und Jugendlichen
– ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen im Umgang mit problembelasteten Familiensystemen
– sicherer Umgang mit Behörden, insbesondere mit dem Jugendamt
– die Bereitschaft zu mehrtägigen Ferienfahrten
– Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise
– Bereitschaft zum Schichtdienst einschließlich Wochenenden, Feiertage und Nachtarbeit
– hohe Reflexionsbereitschaft, Empathie, Konfliktfähigkeit, Flexibilität, Entscheidungsfähigkeit
– Führerschein Klasse B ist notwendig
– PC-Kenntnisse (Grundlagen)

Wir bieten Ihnen:

– einen flexiblen Arbeitsvertrag mit einem Stundenumfang von 35-39 Wochenstunden (verhandelbar)
– 36 Urlaubstage im Jahr
– leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an AVR-EKM
– Nachtbereitschaften werden vollumfänglich als Arbeitszeit anerkannt
– regelmäßige Fort- und Weiterbildung (intern/ extern, auch berufsbegleitend möglich)
– regelmäßige Teamsupervision
– selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
– Beteiligung an der Konzeptfortschreibung der Einrichtung
– Betriebliche Entgeltumwandlung
– Jobticket für das öffentliche Verkehrsnetz Magdeburg
– Regelmäßige Teamevents und Feste
– jährliche Mitarbeiterfreizeit und weitere Veranstaltungen

Bewerbung:

Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter Beifügung von Lebenslauf, Zeugniskopien und Beurteilungen schriftlich oder per E-Mail an:
Ansprechpartner*in
Karen Schröder
E-Mail-Adresse
k.schroeder@jhv-md.de
Anschrift

Jugendhilfeverbund Magdeburg gGmbH
K. Schröder
Robert-Koch-Str. 4
39108 Magdeburg

Datenschutz: Informationen zur Datenverarbeitung gemäß Art. 13 DSGVO im Bewerbungsverfahren - Jugendhilfeverbund Magdeburg GmbH
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbungsunterlagen werden bei Nichtberücksichtigung nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wurde. Ansonsten werden die Bewerbungsunterlagen 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.

Über Jugendhilfeverbund Magdeburg GmbH

Über die Stiftung Evangelische Jugendhilfe

Mit mehr als 1.300 Mitarbeiter*innen an 20 Standorten in ganz Sachsen-Anhalt helfen wir Kindern und Jugendlichen in unseren Einrichtungen und betreuen und beraten Familien. Die Arbeitsfelder unserer Stiftung umfassen die ambulante und stationäre Jugendhilfe, verschiedene Arten der Erziehungshilfen, Kindertagesbetreuung, Schulen, Berufsförderung, Berufsausbildung und Berufsorientierung, Jugendsozialarbeit, Migrations- und interkulturelle Arbeit, sowie das Pflegekinderwesen.
Mehr Informationen finden Sie auf unserer Website: www.stejh.de

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